河南省郑州警备区面向社会招聘民兵教练员公告

为提升民兵军事训练层次，探索教学、组训、保障和管理新模式，郑州警备区将面向社会公开招聘民兵专职教练员，现将有关事项公告如下：

(资料图)

一、招聘计划

共招聘民兵专职教练员12名，主要担负郑州市民兵轮训组训教学、管理保障等任务。

二、招聘条件

(一)基本条件。政治可靠、素质过硬、作风优良、甘于奉献、身体健康、五官端正;具有大专以上学历，服役5年(含)以上退伍军人，退役士兵年龄原则上不超过35周岁，退役军官年龄不超过45周岁，特别优秀者适当放宽;能够熟练操作计算机，具备组织指挥、教育管理、教学组训等能力。

(二)专业条件。主要招聘反恐维稳、末端防空、侦察侦测、通信保障、伪装干扰、防化救援、运输投送、保交护路、工程抢修、军需物资、卫勤保障、装备维修等专业人员。

(三)优先条件。同等条件下，有旅(团)以上作训部门、教导机构、营(连)主官工作经历的、在旅(团)以上教练员集训比武取得名次的、有新域新质专业教学组训经验的人员优先。

三、招聘程序

坚持“公开、公平、公正”的原则，按照网上报名、资格审查、集中考试、体格检查、政治考核、公示结果、签订合同的程序进行。

(一)网上报名。报名人员将个人简历和身份证、学历证、退伍证复印件发送至zzjbqzbjsc@163.com邮箱，截止日期2023年2月6日。

(二)资格审查。对报名人员证件、经历、资质、专业等材料进行审查。

(三)集中考核。2月中旬在郑州市民兵训练基地组织集中考核，具体时间另行通知。考核示教能力、办公能力、基础体能，成绩按百分制评定，分别占比60%、20%、20%。

1.示教能力(60分)：围绕部队从事专业进行四会教学，时长10分钟以内，重点考核讲解示范内容。

2.办公能力(20分)：主要考核教案编写、公文处理、课件制作等内容。

3.基础体能(20分)：包括3000米跑、仰卧起坐2项内容，依据《军事体育训练大纲》进行评判。

4.加分标准：服役期间荣立“二等功”的加5分，被旅(团)以上单位表彰为“优秀四会教练员”的加3分，荣立“三等功”的加2分，多次立功表彰分数可累计。

(四)体格检查。参照基干民兵体检标准组织入围人员体检。

(五)政治考核。参照征兵入伍政治考核标准组织入围人员政治考核。

(六)确定拟录用对象。按成绩高低从政治考核和综合考察合格的预选对象中确定15名拟录用对象(备选3名)。

(七)公示结果。对确定的拟录用对象进行公示，公示期为3天。对公示中反映的问题，由警备区进行核实并取消不合格人员资格;招聘计划出现空缺时，按照总成绩排名依次递补。

四、工作地点

郑州市民兵训练基地(南四环与嵩山路交叉口路北侧200米路西)

五、聘用签约

拟聘用人员公示结果无异议，由警备区战备建设处按照有关程序与第三方劳务公司办理聘用手续，统一颁发《民兵教练员资质证书》。

六、工作待遇

聘用人员试用期1个月，合同一年一签，时间12个月。定期考核，考核合格经双方协商可续聘;年内连续2次考评不合格者，解除协议关系。

(一)薪资待遇。民兵教练员按月发放工资，负责人(管理岗)标准月薪5000元(实发)，普通教练员标准月薪4000元(实发)，建立定期增资机制。参照郑州工资指导价位享受“五险一金”(个人不需缴纳保险、公积金的随工资一并发放，约1779元)。

(二)服装食宿。统一提供食宿，按需配发军队服装、标识，每日享受餐补30元。

(三)带薪休假。民兵轮训备勤和保障演习演训期间根据警备区需要值守;享受正常法定假期，除法定假期外每年可享受7天带薪假期。

报名咨询电话：蒋文会15515516907，孟祥华19138159666。

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